招聘全流程服務(wù)
依托40余年在人力資源服務(wù)領(lǐng)域積累的豐富人才管理經(jīng)驗(yàn)和全國化的人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò),F(xiàn)ESCO致力于為企業(yè)客戶和優(yōu)秀人才實(shí)現(xiàn)高效高質(zhì)的人才配置服務(wù)。
服務(wù)項(xiàng)目
01 服務(wù)內(nèi)容
02 優(yōu)勢崗位
03 涉及行業(yè)
服務(wù)優(yōu)勢——精準(zhǔn)定位,高效運(yùn)作
項(xiàng)目制運(yùn)作
根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn),配置項(xiàng)目經(jīng)理+專屬顧問的作戰(zhàn)模式,先定位需求,再訪尋。通過定制化的招聘流程管理,避免信息重復(fù)傳遞以及提升效能。制定項(xiàng)目手冊,梳理SOP文件,確保項(xiàng)目操作時(shí)客戶美譽(yù)度傳播。
透明項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù)
招聘數(shù)據(jù)在線化管理,通過數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)發(fā)現(xiàn)招聘困境,調(diào)整招聘策略,不斷提升職位畫像的精準(zhǔn)度。
職位的分層管理
年薪60w以上職位主動配置職業(yè)生涯規(guī)劃,市場薪資分位對標(biāo)以及背景調(diào)查等多個環(huán)節(jié),提升招聘質(zhì)量和精準(zhǔn)度。
